新卒 募集要項

職種 機械工・溶接工・組立工・塗装工
仕事の内容 (1)マシニングセンター、或はNC旋盤の操作
(2)薄物溶接、溶接ロボット操作
(3)金属製品の組立
(4)金属製品の塗装
就業時間 仕事内容によっては、交代制あり
(1)8時00分〜16時45分
(2)20時00分〜4時45分
時間外 あり(月平均20時間)
休憩時間 65分
基本給 高卒:168,000円
諸手当 通勤手当、皆精手当、時間外手当、夜勤手当 等
賞与 あり(年2回)
昇給 あり(年1回)
休日等 休日:土日他*
週休二日制:毎週
年間休日数:115日
*会社カレンダーによるGW、夏季休暇、年末年始連休あり
加入保険等 雇用、労災、健康、厚生、財形、退職金共済
退職金制度 あり(勤続3年以上)
定年制 あり(一律60歳)
再雇用 あり(65歳まで)
選考方法 面接、作文
補足事項 ・応募前職場見学可(随時)
・資格取得により、別途手当支給あります。技能習得、教育育成に力を入れています
・午前(10時)、午後(3時)に各10分の休憩時間があります(就業時間内での休憩時間設定となっています)
求人条件にかかる特記事項 ・入社後、適正と希望により職種を決定します。
一般事業主行動計画の内容 1.計画期間 2019年4月1日~2022年3月31日
2.目 標  ・子育てを行う労働者等の職業生活と家庭生活との両立を支援
       ・インターンシップ受入の拡充
         年間受入増員 3名(現在6名→9名)
         受入学校   1校(現在2校→3校)
3.取組内容 ・雇用環境の整備を進め次世代育成を支援します
         (ア)育児休業後における原職又は原職相当職への復帰のための
            業務内容や業務体制の見直し
         (イ)始業・終業時刻の繰上げ又は繰下げの制度
       ・既存の学校からの受入人員を増加する
        新規の学校からのインターンシップを受け入れる
        次世代育成支援としてインターンシップの拡充を計画します
        インターンシップ等を通じて若年者(高校生)に職業体験の機会を
        提供し、次世代育成を支援します

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